Forbes Dergisi’nin pazar araştırma şirketi Statista ile birlikte hazırladığı “Dünyanın En İyi İşverenleri–2026” araştırmasının sonuçları açıklandı. 52 ülkeden 900 şirketin yer aldığı listede Sabancı Holding, geçen yıla göre 28 basamak yükselerek 23’üncü sıraya yerleşti ve dünyanın en iyi 25 işvereni arasında gösterildi.
Sabancı Holding, 2024 yılında listenin 195’inci, 2025 yılında ise 51’inci sırasında yer almıştı. Holding, bu yılki sıralamayla birlikte küresel ekonomide öne çıkan çok sayıda şirketi geride bıraktı.
Türkiye’deki Liderliğini Sürdürdü
Araştırmada Türkiye’den 5 şirket yer alırken, Sabancı Holding Türk şirketleri arasında ilk sıradaki yerini korudu.
Son 9 yıldır aralıksız olarak “Dünyanın En İyi İşverenleri” listesinde bulunan Sabancı Holding, geçen yıl da Türkiye’den listeye giren şirketler arasında birinci olmuştu.
Holdingler Kategorisinde Dünyada İkinci
Listede şirketlerin faaliyet gösterdikleri sektörlerin yanı sıra merkezlerinin bulunduğu ülke ve bölgeler de açıklandı. “Holdingler” kategorisinde toplam 29 şirket yer alırken, Sabancı Holding bu kategoride dünyada ikinci sıraya yükseldi.
Sabancı Holding ayrıca Avrupa’dan listeye giren şirketler arasında yedinci sırada yer aldı.
Araştırmaya 300 Binden Fazla Çalışan Katıldı
Forbes ve Statista tarafından gerçekleştirilen araştırmada, 50’den fazla ülkeden 300 bini aşkın çalışanın görüşlerine başvuruldu. Bu yıl yedincisi yayımlanan listede şirketler; çalışanların işverenlerini tavsiye etme eğilimi, çalışanlara sağlanan faydalar, yetenek gelişimi, çalışma ortamı ve eğitim olanakları gibi çeşitli kriterler üzerinden değerlendirildi.
Zaimler: “En Büyük Gücümüz Yine İnsan Kaynağımız Olacak”
Sabancı Holding CEO’su Kıvanç Zaimler, listenin sonuçlarına ilişkin değerlendirmesinde yapay zeka ve teknolojinin çalışma biçimlerini hızla değiştirdiğini belirtti.
Şirketlerin geleceğini belirleyecek temel unsurun, teknolojiyi etkin kullanabilen, değişime yön verebilen ve sorumluluk anlayışını koruyan liderler olacağını ifade eden Zaimler, Sabancı’nın elde ettiği başarılarda insan kaynağının önemli rol oynadığını söyledi.
Zaimler, insana ve yetenek gelişimine verilen önemin Sabancı’yı farklılaştırdığını belirterek, “İkinci yüzyılımızda da en büyük gücümüz yine insan kaynağımız ve yeteneklerimiz olacak” dedi.
Çalışanların yeni yetkinlikler kazanması, farklı alanlarda deneyim edinmesi ve geleceğin Sabancı’sına yön vermesinin desteklendiğini aktaran Zaimler, Forbes’un “Dünyanın En İyi İşverenleri” listesinde 23’üncü sıraya yükselmenin ve ikinci kez Türkiye’nin en iyi işvereni seçilmenin bu yaklaşımın önemli bir karşılığı olduğunu ifade etti.
